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立足新发展阶段 贯彻新发展理念
时间:2021年03月22日 点击: 字体:

立足新发展阶段  贯彻新发展理念

进企业实现高质量发展而不懈努力

----集团2021年度工作会议圆满结束

3月18日下午,集团召开2021年度工作会议,集团中层以上干部、承包人及在建工程项目经理参加了会议,会议由李万祥常务副总主持。会上,李锦柱总经理作了行政工作报告,吴彦生副总宣读表彰决定,对2020年度先进单位、先进部室、先进项目部及先进个人进行了表彰。经营部负责人及分、子公司经理向集团总经理递交了2021年度经营目标责任合同和安全责任状,金达公司和安装公司负责人分别进行了交流发言。

李锦柱总经理就2020年工作进行回顾总结,并就2021年工作作出安排部署。2020年是集团公司换届选举之年,按照公司法和公司章程规定,顺利完成了董事会监事会换届选举和经营层聘任工作,选举出了集团新一届领导机构,为企业行稳致远提供了组织保障。集团从2月24日“龙抬头”之日稳步推进复工复产,各项工作有序开展,各单位、各部门在集团董事会和经营层的正确领导下,力同心,共克时艰,奋力爬坡,砥砺前行,经过全体员工的共同努力,较好地完成了年度生产经营和财务收益等各项目标任务。集团累计完成总产值约20亿元,总部及分公司新承揽项目总造价近20亿元。集团总部及分、子公司总计发放工资总额2372万元,发放建造师和“八大员”津贴115万元,缴纳社保、公积金费用1007万元,完税7117万元各分、子公司运行发展平稳,基本完成上交承包费用指标。淮安市红旗佳园3#楼项目获评省优工程“扬子杯”奖,是集团2016年以来连续第四年获此奖项。集团所属安装公司渔沟实验学校水电安装工程等4个工程获安装专业省优工程“扬子杯”奖。集团获评市优工程7项,创建级标化工地4项、市文明示范工地4项。2项QC活动成果获省工程建设质量管理小组活动三类成果奖。获国家知识产权局颁发实用新型专利7项。工程一次性验收通过率100%。全年无生产安全事故、无工程质量事故。省住建厅复审认定为43家“省装配式建筑施工企业(第二批)”之一。申报市建筑业综合实力30强企业”、开发区“五星企业党组织”分别通过考核

会议明确,2021年集团将着重聚焦以下个方面开展工作。一、拓宽经营思路,合作共赢谋划发展二、紧扣时代特色,优化项目管理举措三、盘活资产纽带,夯实企业综合实力四、强化人才培养,抓好发展梯队建设五、做精专业企业,提升综合产能效能六、适应政策调整,整合优化资质结构七、学习建党历史,塑造百年淮建梦想。

    最后,胡从亮董事长发表重要讲话。他表示,过去的一年,是历史上极不平凡的一年。面对疫情的影响和诸多的挑战,集团上下众志成城,同心同德,奋力拼搏,克服了一个又一个困难险阻,以生产经营为牵引,进一步推动管理规范标准化、资源配置最优化、运营管理高效化、产业结构多元化,一些关键性、全局性的重点工作取得突破性进展和战略性成果,集团建筑主业平稳发展,创优创新成果丰硕,专业公司跨越发展,多元经营稳步推进,管理改革成效显著,党建文化建设全面提升,全年保持了稳健的发展态势,取得了良好的经济效益和社会效益。

为了更好地做好2021年的工作,胡从亮董事长提出以下重点工作举措,即整合优势资源,做大做强建筑主业;提升全面建设,打造淮建品牌平台;优化融资渠道,增强资金保障能力;合理配置资源,提升资产资金盈利水平;严防各种风险,确保安全稳健运行;深化内部改革,聚焦发展动力要素;实施人才战略,优化核心骨干队伍;加强党群文化建设,凝聚释放发展能量;积蓄能量资源,创造条件做生态规划。胡从亮殷切希望大家要统一认识,凝聚共识,同心共进新征程;坚守战略,坚定自信,昂首奔向新未来;聚焦重点,聚力攻坚,全力实现新突破;改变观念,转变方式,谋求发展新跨越;深化合作,强化联盟,壮大生态新平台。最后,胡从亮希望集团各级干部要发扬“拓荒牛”的开拓精神、“孺子牛”的奉献精神、“老黄牛”的实干精神,以干为先,想干、会干、敢干、能干、用心专干,搏击新时代,整装再出发,以优异成绩向建党100周年献礼!


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会议主席台


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会议现场


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胡从亮董事长作重要讲话


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李锦柱总经理作工作报告


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李万祥常务副总经理主持会议


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吴彦生副总经理宣读表彰决定


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